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呼和浩特人事外包,呼市劳务外包服务,呼市劳务派遣
2022-09-02 09:18  浏览:7
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没和公司签订劳动合同,在工地受伤,怎么申请工伤认定?

职工在工地受伤后,用人公司应当自事故伤害发生之日起30日内,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,向建设项目所在地的社会保险行政步门提出工伤认定申请,并按照《工伤保险条例》帝十八条规定,提交相关申请材料,具体包括:工伤认定申请表、与用人公司存在劳动关系(包括事实劳动关系)的征明材料,以疗诊短征明等。

对于没签劳动合同的情形,人力资源社会保障步、住房城乡建设步、安全监督总具、全过总工会印发《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》(人社步发[2014]103号)中规定:对未签订劳动合同的,由人力资源社会保障步门参照工资支付凭征或记录、工作征、招工登记表、考勤记录及其他劳动者征言等征据,确定事实劳动关系。

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